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首先说下自己为什么发这个帖子,其实也就是自己在面试后对面试过程中的某些情况比较疑惑，希望有这方面的兄弟可以为我解惑一下。
本人没有什么令人惊艳的能力，也明白自己不一定能胜任一些游戏方面的工作，只是抱着试试看的心理在网站上胡乱的投简历，很幸运的是，我竟然收到了某家公司的面试通知，然后本人就去了，该做的准备也都做了，下面说说面试过程。
提前到公司，前台填表，然后出来一个人，把我领进他们公司会议室面试，面试很简单，就是我和面试官2个人进行了谈话，面试官先了解了一下我个人的情况，然后说了说他们公司为什么招人，招什么样的人，招的人需要具备什么样的技能，然后说了说他们的工作时要面临的一些情况（也是就加班之类的），要求能够适应，然后问了下我的薪资要求，最后就是说了新招人，有培训，公司和个人要相互适应一下。
这时候重点来了，他说完上面的之后，让我下个星期一9点之前来公司，说实话我当时真的是惊喜交加，难道我就这样成功了？然后他说还要和公司人事部商量一下，然后商量出来告诉我，因为公司还有其他的应聘人员，叫我回去等通知。从前人的经验来看，这句话出口意味着基本OVER了，后来的事实也是这样。
还有一点，当时在公司等待面试的就我一个人。
当然我是很感谢这家公司给我的面试机会，只是因为对于公司招聘人员的过程了解得不是十分清楚，所以对面试最后发生的事情存在一点疑惑，希望有了解招聘全过程的老鸟给本人解惑一下。
个人有一下一些推测：
1、面试官并不是全权负责公司整个招聘的人，所以才会在面试快结束时说让我去他们公司，等和人事部商量之后才觉得太草率，于是让我回去等通知，然后我就变成“备胎”，之后参与的面试者都比我优秀，我被淘汰。
2、这家公司基本上不太看重本人（当然本人也没什么值得看重的），要求本人参与面试只是走过程，属于多叫几个人来面试，在简历上就确定了哪些人是要重点注意的，哪些人是叫来试试看的，本人就是属于那种叫来试试看的。所以面试官对本人的面试就很简单。
发贴不是为了抱怨什么，我没什么资格来抱怨，只是那点经历确实很奇怪，求个解答，让自己心安。
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发表于 2009-8-9 10:01:00
楼主
发表于 2009-8-9 11:43:00
