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您适合应聘那类策划-准策划必读
作者： 水边田上长禾苗
QQ ： 335718990
本人4年策划经验，现任某公司主策划，多少有点经验希望同行可以分享，或从我的经历中明白点什么……
好多人想当游戏策划，但是不知道游戏行业的的规则及自己的知识长处,造成处处碰壁求职无门。本大仙良心发现看此论坛多年给新手指条生路免得撞的鼻青脸肿：也算是苦渡众生了。
策划常用工具必须熟练掌握Office办公软件Visio、Word、Excel、会图形Photoshop更好，这几样是策划与团队交流的常用文本，通俗的说就是吃饭碗，你不会用等会了在去应聘。我的话不好听但能给你省交通费；
招聘策划的公司大致说来有这几个特点：
游戏行业看似公司多招聘策划的职位多真正实心想要人的公司不多，我招过策划我知道，一般好多公司挂招聘职位是提高他们公司知名度（某些大公司常年挂），还有丰富他们公司人才储备库的主要手段.其实暂时不缺人，您要是职场老鸟您就遇到您半年前投过的简历，半年后那个公司打电话让你过去参加X试，确实很无语您见多了就不奇怪了；
千万别吊死到一棵树上多投几家公司成功率会增加，和游戏中推BOSS拿装备道理一样，掉宝率1/100打100次套装终就能拿到的；
策划职位划分非常细致，种类有：
文案策划：
是策划的最底层也是策划界最古老的职位之一，与创意策划同时代产物是竞争最激烈，入门要求最低劳动强度最高，薪酬最低的职位，工作职责-主要写任务的故事情节、对话、物品描述等等一个游戏做完相当与写了本20万字的小说！我以前的公司谁犯错误了写检查都是他的任务-我们公司的潜规则~爱玩游戏有相当的文学功底和毅力写过武侠小说的最好；
难度指数：1颗星
辛苦指数：5颗星-很累除非你酷爱文学、酷爱游戏你才能受得了
目前薪酬水平：1000-3500RMB 填写薪水要求超过2000后每多加500元你应聘成功几率降低30%
应聘难度：非常困难应聘的人很多但容易接受新人-价格便宜，工作有热情
系统策划：
您不懂计算机语言就别浪费精力了投了人家也不要你的，他们要的是知道编程逻辑规律,掌握计算机语法的人（最好C++），他们让你画游戏流程图的……想应聘的先当一年半载程序员再转策划最好；
难度指数：4颗星
辛苦指数：3颗星-游戏制作前期到中期很忙，主策划有经验你很轻松否则（策划案前后矛盾逻辑有问题）你就掉进苦海了！
目前薪酬水平：4500-6000RMB
应聘难度：较容易-你真的会程序很好找工作
执行策划：
就是熟悉处理音效声响熟悉图形格式转换相关软件的叫执行策划；多数是打杂那需要往哪去，分工不是特别明确；你必须有丰富的音乐细胞并熟悉音乐加载格式转化等事项工作，要求有一定学习软件使用能力
难度指数：3颗星
辛苦指数：5颗星！有心理准备-加班
目前薪酬水平：3000-4500RMB
应聘难度：非常容易-你真会这些软件很好找工作，
脚本策划：
是近2年《魔兽世界》风靡世界，中国公司模仿人家框架诞生的新职位，比系统策划更专业更具体必须懂1门脚本程序语言（Python或LUA）工作职责-是用脚本语言实现某些模块功能，有的公司叫这职位-脚本程序员；
难度指数：5颗星
辛苦指数：5颗星！有心理准备-加班
目前薪酬水平：3000-4500RMB
应聘难度：非常容易-你真的会脚本语言很好找工作，用人单位很多招聘数量很大
图形策划：
是美工的近亲（是创意策划的一个分支），好多网游公司嫌原画师贵或不好找，找一些爱玩游戏想象能力丰富掌握一定3D或2D绘画技术的人来顶替这个岗位而诞生的；工作职责-把脑子里的怪或建筑或装备画出原形，经评审后交给专业美工把图做出来；有一定的美工基础学过3D制图的美工转此类策划最好；
难度指数：4颗星
辛苦指数：2颗星-很多人一开始有灵感，当设计10种装备10个怪之后灵感彻底枯竭，开始抄其他网游的模型~；
目前薪酬水平：3500-5000RMB
应聘难度：不算困难应聘的人不多，但招这职位的公司也少；
创意策划：
是游戏的核心玩法或图形或构架的构思、这类人必须思考方式独特涉猎面广泛熟悉游戏开发规律，在不违反代码实现规则、美术可实现、引擎可承受的条件下进行创新构思设计；我也不知道什么样的人担任最好，貌似此类职位欧美人才很擅长，此项设计整个亚洲少见有出类拔萃者；
难度指数：5颗星
辛苦指数：2颗星-很考验您的想象能力、对游戏的认知、理解、对程序及引擎综合考虑能力，和其他游戏有区别但不能太另类要符合大众口味，在多数玩家可接受的条件下展开想象……
目前薪酬水平：3500-10000RMB 浮动很大各公司侧重点不同给的工资也不同（欧美公司较高）；
应聘难度：困难-应聘的人多鱼目混珠，但真正能胜任的和彩票中头奖的几率相当（中国网游一般由主策划兼任此职位）；
道具策划：
是专门创造挖掘游戏收费点或道具让游戏获得最大利润的职业，这个职业不需要编程基础也不要数学、美术、文学功底，熟悉其他游戏收费点有商业头脑就可以胜任；鄙人认为这个职位谁也赢不了史玉柱他把游戏资源能彻底挖光，挖的RMB玩家谈征途色变、他那经典的开相模式迫使X国镇府立法游戏不容许以开相赢利云云……
难度指数：1颗星
辛苦指数：1颗星-很考验您的观察力、对玩家心理的认知他在什么时候愿意花钱、哪些道具能赚钱哪些不能必须免费前期玩家花多少合适、中期花多少玩家可接受的、后期宝刀在手直接送老玩家上路……
目前薪酬水平：3000-5000RMB 时间收费游戏也需要此职位；一般设计坐骑宠物不破坏游戏平衡的物品
应聘难度：简单-应聘的人只要能根据应聘公司的题材找到赢利点就可以；想当策划没什么经验的多考虑这个职位啊~菜鸟策划的摇篮不需要你考虑代码、引擎、诸多限制；
数值策划：
可以说是游戏开发的地基，游戏能活多久很大程度上要看数值这个地基有多坚固。游戏内容贫乏或画面差点的游戏都能说的过去，数值出问题是烈性毒药啊,注定这游戏活不了多久；职业相克、平衡、避免通货膨胀、道具属性、营业额……等等他是游戏内部的会计师啊！很多人认为游戏数值很好做其实不然啊，没有1-2款完整的网游实际上手计算、配平你是不知道某个数在游戏数据模型中的具体作用，有人说《魔兽争霸》画面好/有说引擎好/我说它的数值平衡毫秒不错否则它火不了这么多年；这个职业眼睛里来不的半点沙子！含金量很高！组团队不怕程序员水就怕数值策划水！程序员（非主程）水点多几个BUG至少测试环节能找到问题，数值策划水了出了问题在运营环节才能找到，最恐怖的是连数值策划本人也不知道哪有问题应该咋办……
难度指数：5颗星
辛苦指数：5颗星-很考验您的数学基础、概率学、统筹学、还要根据实际情况推导出符合游戏逻辑的计算公式。另外Excel表格函数玩的必须精、对各个职业相生相克综合考虑能力（如A职业魔法伤害对B职业的魔法免疫数值关系、级别关系、RMB装备与免费装备的区别玩家经验值设定对玩家升级感受的影响）万人在线的公司收入ARPU值，等等、你就天天爬到桌子上算吧！干够3年您能教你大学的数学教授了……
目前薪酬水平：5000-15000RMB 浮动也很大，（参与过成功产品的较高，有的公司数值策划薪水和主策划一样高！看在钱的份上苦点难点也值了）；
应聘难度：新手以此职位为切入点应聘极其困难！（不排除有不怕死的老板要你用他的产品练手）应聘的人多，但好的数值策划少之又少！因为这职位在哪个公司都很重视且待遇相对较好所以跳槽率较低；一旦哪个公司要数值策划，条件肯定是要2年工作经验有1款产品成功上线的；
主策划：
根据企划案全面编写策划案搭建游戏框架、定义游戏风格、核心玩法、描述各种功能及游戏系统、与其他策划交流细化策划案、直至用文字、流程图等文档让程序员看明白怎样用代码实现各种功能模块，彻底将文字变成代码和图形，让代码按照策划案的描述使用管理内存调用图形使玩家可以操作，逐步完善游戏体系……
难度指数：5颗星
辛苦指数：5颗星-全面考验您的领导力、耐心、考虑数值平衡、玩家升级速度、任务故事情节、游戏画质、游戏音质、玩家感受、引擎性能及计算机语言的熟悉程度、道具种类及价格、市场流行趋势、美术风格等诸多因素；对玩家口味的把握、是个操碎心磨破嘴跑断腿的活、手下再有几个刚入行处处想标新立异，抛开程序逻辑、引擎、及开发周期等限制.满口创意是游戏灵魂,随意搞创新的菜鸟策划那就更热闹了……
目前薪酬水平： 5000-15000RMB
应聘难度：难上加难,应聘者认为很刺激薪水高。该职位还需要没4-5年连续的策划履历您的简历用人方人士部门不会认真看的；最终面试你的是项目经理小公司是CEO；一句话没经验想应聘这职位成功概率1/10000不是一点都没有；
除了这些想当策划的兄弟们还要玩些目前主流的游戏，这个很重要必须玩的游戏让大家猜很简单（主要防止人说偶是某公司的推广员）
一、 MMORPG国际顶级大作，给网游界树立了新的标准，刚换了代理；
二、 MMORPG国内制作三流水平，外挂内置、自动寻路、谁钱多谁厉害。是内业界争议最大的游戏，也是业内众多模仿的标杆-学习其消耗系统、自动寻路系统；
三、 国内回合制Q版网游的颠峰之做；
说了这么多您知识和技能贮备好了没？您准备当哪类策划呢？
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发表于 2009-11-4 00:25:00
