应该嘞你么

青云 · 发表于 2010-8-20 12:19:00

如果你们是面试官，上一次你们给了一个求职者面试机会，但是不过关被pass了。这次该求职者又投了简历，你们会给他面试机会吗？前提是他比上一次提升了很多

pilipala · 发表于 2010-8-20 12:20:00

懒得理

81602861 · 发表于 2010-8-20 12:23:00

除非表现的特极品或长相特个性
不然……您是哪位？我们见过面么？

地球人你们好 · 发表于 2010-8-20 12:44:00

如果你的问题是建立在你的前提之上

杯具就在于只有你自己知道或相信“他比上一次提升了很多”

别人根本不知道或相信。。。

支持大姐 · 发表于 2010-8-20 12:49:00

我上哪知道你成长了。特意叫过来看你成长没，万一还那样岂不是浪费了时间，所以，不会。但是投还是i投的，万一他领导换人了

eff8888 · 发表于 2010-8-20 13:07:00

我记得当年投了中青宝三次，还跑去面试两次

snhun · 发表于 2010-8-20 15:34:00

青云: 应该嘞你么
如果你们是面试官，上一次你们给了一个求职者面试机会，但是不过关被pass了。这次该求职者又投了简历，你们会给他面试机会吗？前提是他比上一次提升了很多

这么说，楼主就是那位自称“比上一次提升了很多”的年轻人喽？
想投简历，但是因为曾经被拒绝过一次，所以现在犹豫不决的那种？

hugo2006 · 发表于 2010-8-20 15:35:00

81602861: Re:应该嘞你么

除非表现的特极品或长相特个性
不然……您是哪位？我们见过面么？

06年，2次面试金酷

一次在张江高科，一次在世纪大道

都是葛老板面试

难道是我长的很猥琐，被他看出来，2次面试

杯具！

atlans1 · 发表于 2010-8-20 17:57:00

一般来说HR只看你简历里的信息符不符合要求，而不会去记住是否曾经面试过你一次

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[讨论] 应该嘞你么