【行业民生】如果新公司转让股份你会去吗？

深喉 · 发表于 2011-5-30 21:45:00

看到很多页游公司打出招人给公司股份的，面对如此诱惑的条件，你会去这样的页游公司吗？

meigo · 发表于 2011-5-30 22:02:00

认真你就输了

netdragonx · 发表于 2011-5-30 22:50:00

不少公司的分成都是真的。拿分成薪资会少，如果你认可团队与项目，同时对自身实力有信心的话，大可以去的。只要合同和协议没问题。这种分成公司一般都在非京广沪的地方，需要靠这个吸引人才返乡。我知道3家这么做到的公司。

王者归来! · 发表于 2011-5-30 23:34:00

不是公司股份，是项目分成。不要弄错了。。。

Ksuzhou · 发表于 2011-5-31 09:09:00

一般都会有的。

像我现在主带的这个团队，就有一定量的项目分成。

另外无锡的两个团队，也有一定的分配。

不过还是老样子，程序最大。sigh

xiaoenfy · 发表于 2011-5-31 09:14:00

个人感觉，真正有实力能做出来东西的公司，往往没有必要用股份做筹码来招人，尤其是新组建的公司，应该是重要位置的人都有了，才算是靠谱，否则招来了也未必顶用……
只是个人感觉啊。
再者说，股份这货……如果在将来不能分红，或者无法套现，那还不如死工资……

yygame · 发表于 2011-5-31 09:25:00

这个要按公司的现实情况决定

比如新公司有现金的话

还是高工资招有经验的合算

给干股或分红都是在上套

对以后发展极不利

深喉 · 发表于 2011-5-31 10:11:00

如果这个项目只能活3个月，这个公司都活不过1-2年，哪还存在什么公司股份的兑现价值？

netdragonx · 发表于 2011-5-31 10:30:00

是分成，不是股份。
分成与否靠你自己判断。
股份的话，就不要去了。持有股份就算是股东了，法律规定是2年内不能变更的。虽说实际情况是2年报备一次也可以，但遇上难缠的，就毁了，开不掉，是很大的隐患。股份在没上市前，只代表话语权和知情权，其他屁都不是。有股份薪资还低，去做甚。

lenongku · 发表于 2011-5-31 11:09:00

有股份有分成的公司路过
表示蛋定，依然有些boss一手带出来才两年经验不到的想跳出去单干

年轻人有时候真不知道会陷入双输的局面，反认为是自己的冲劲和实力让boss胆怯

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