看到暴雪招程序员兴致盎然的去参观了下

gantleman

然后发现苦逼就是苦逼，
到哪都是苦逼啊，在美国也是苦逼。
http://us.blizzard.com/en-us/company/careers/posting.html?id=1100097
亮点
Passion for working in a fast-paced, highly results oriented environment
[em6]

yahle

有激情才会愿意在高强度的压力下工作，人家是真正为了做好游戏而作游戏，但国内的游戏开发人员有多少有激情？

NoiseGrinder

http://www.gamedev.net/topic/616533-before-you-try-to-break-into-the-industry/

他们美国的行业标准貌似是每周60+小时。。不过如果能做自己喜欢的游戏，那也没啥可挑剔的了。

游戏阿家

工作嘛,就是这样的啦~~

gantleman

不知道你注意到没有对工作和编程时间的限制。
10年以上的编程经验，5年以上的工作经验。
至少这个年纪要30岁以上，
注意这不是招聘项目经理只是一个Software Engineer。
生活和工作是不能简单靠激情，热爱，爱情，这类一时兴起的东西。
智慧，责任，环境，家庭这些才是长久的东西。
注意下面这段话
Blizzard Entertainment, Inc. and its affiliated companies is an equal opportunity and affirmative action employer.
国内又有几个公司能做到呢？

yahle: Re:看到暴雪招程序员兴致盎然的去参观了下

有激情才会愿意在高强度的压力下工作，人家是真正为了做好游戏而作游戏，但国内的游戏开发人员有多少有激情？

yahle

gantleman: Re: Re:看到暴雪招程序员兴致盎然的去参观了下

不知道你注意到没有对工作和编程时间的限制。
10年以上的编程经验，5年以上的工作经验。
至少这个年纪要30...

这个年纪，这个经历，在国内，如果混不上Manager岗位的，基本转行了...
在中国发展太快也不是好事情。

hyzboy

我还真符合条件

注意这个招的是“资深软件工程师”，资深啊！

10年程序经验，5年工作经验，这种要求招资深人员并不过份。
话说当年我招人也是这种要求。1年以下工作经验不视为有工作经验，过3年工作经验的才直接是高级工程师。

gantleman

说点有技术含量的，看到暴雪招c++程序员，
我猜暴雪的服务器是用c++写的，
c++的一个特性就是如果不阅读全部代码，
因为各种乱其八糟的继承关系，形成严重的耦合关系，
全局类基本没有办法更改，这样会导致新加入的人像流水一样走，
导致严重影响后期扩展开发进度。

血羽之泪

个人感觉，既然你要去改全局类了，那么你这设计本身不就。。。。

gantleman

设计必须是逐步完善，功能也必须是逐步扩展，
这种连续开发的东西是不可能给你时间去重构。
这就要求一开始就要保持最大的灵活性，
c++语言本身莫名其妙的束缚太多，
这种束缚只对新手有帮助，对大型系统的扩展毫无用处，更多的是添乱。

血羽之泪: Re:看到暴雪招程序员兴致盎然的去参观了下

个人感觉，既然你要去改全局类了，那么你这设计本身不就。。。。