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最近去面试了几家游戏公司,是应届生游戏运营推广方向岗位,但都拿不到offer,我是大专学历,今年7月份毕业,专业。市场营销,毕竟游戏营销推广也需要市场营销专业的,不过为了保险,花时间写了一份3页手游事件营销,口碑推广提案附在简历去面试,有的面试官瞄了几下就放到一边了,准备好的词也唯有吞下去了,有的面试官看了提案,但是以有足够游戏运营经验应聘者角度问,这提案运营活动最后效果数据怎样,一听我是应届生,想借助贵公司平台实施该提案,面试官语气就下滑了,说;仅仅是想法吧,不明白产品开发立项到运营不是一开始是想法构思先,再到执行起来,好的想法也是执行才可以的实践,难度我说错了?我那个不死心啊,死也要死个明白,打电话去问面试官,我不通过面试原因,有的面试挺好的,说:后边面试的人,是本科计算机应届的或通过筛选后者比你更适合,提醒我注意面试口述能力,你的简历已放进我公司人才库,以后合适岗位可以优先考虑你,其实我知道这是他友善安慰我罢啦。他们有的面试官直接盖电话,我很忙,就这样啦,遇到一个直接说,我是招聘经理,说你不通过就不通过,怎啦,你是谁啊,难度还要我汇报,唯有笑着说:对不起,打扰了,我明白或许那面试官心情不好,到没有介意。
后来转变策略,面试时候。说缺点说自己:有点内向,口吃,所以我原则是少说多干实事,额,面试官一听我这样说脸色和语气也变,我就知道,印象不好了,通过机会渺茫。难度非要应聘者装着说乐观开朗才喜欢,那以后工作中不是一样能体现一个人真实性格吗。
面试官问职业规划,其实愿意从基层做起,如游戏客服,希望一年内转向平台运营,市场运营方向,毕竟人是向前看,职业目标是向上,不可能永呆着游戏客服岗位,面试官:你的意思是在混经验,再转运营方向囖,不明白,难度我又错了,不应该透露自己想以后转向游戏运营方向的目的。
2年前我就考虑清楚进入游戏行业发展,但作为小白,不明白游戏公司在网上招聘应届生游戏运营方向,主要看重去面试的应届生什么?这样说也不喜欢,那样说又不受面试官欢迎,满腹忧愁,想不明白,喜欢游戏运营大牛人物指点迷津。非常感谢!!!!!请教我什么地方错了,或者其他原因,可以请你吃炸鸡和啤酒,茶叶蛋也可以。
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