米果门各大媒体民意调查总汇！

贾森

截止2006年9月7日12：00
17173民意调查

对于游戏米果公告封杀离职的重要员工的事件，你的基本态度是？
一，        游戏公司做法过激，侵犯人权                  （3149票）
二，        员工对公司造成了太大的伤害才导致如此          （509票）
三，        说不清谁是谁非，应交由司法机关处理            （888票）

米果封杀离职员工事件中，你觉得哪一方受的实际伤害最大？
一，        游戏公司   （813）
二，        离职员工    (1389)
三，        都很受伤    (938)

你认为米果在声明中公开员工的姓名照片、身份证等个人资料的做法恰当吗？
一，        非常不恰当          （3654票）
二，        可能有他的道理      （399）

如果你是游戏公司老总，有一批你重视的游戏开发核心成员集体辞职，你的做法会是？
一，        冷静处理其中的矛盾，争取将他们留下                       （2828票）
二，        支付补偿金，使竞业禁止条款生效，防止员工泄密使公司受损   （1484票）
三，        寻找接替人选，保持游戏开发进度                           （1283票）
四，        在媒体发布公告，禁止同行雇佣离职员工                      （249）

                    网易民意调查

对于游戏米果“邮件门”事件，你的态度是？
一，        游戏公司侵犯人权态度恶劣！          （661票）
二，        其员工一定有莫大的过错才导致如此！  （40票）
三，        是非自有定论，一切交由法律机关处理！ （149票）

对于游戏米果在禁业声明中公开员工姓名照片及身份证等个人资料的行为，你认为是否合理？
一，        在未有司法定论的情况下，游戏米果属于越权行为！  （576票）
二，        触及游戏公司的深层利益，其做法情由可原！        （60票）

跳槽，挖角，集体离职，发展到现在通缉令封杀员工，中国游戏企业和员工之间的关系愈发紧张，出现这种现象，你的观点是？
一，        中国游戏人才太匮乏   （71票）
二，        中国游戏企业太苛刻   （55票）
三，        中国游戏员工太自负   （20票）
四，        中国游戏管理太落伍   （162票）

                                新浪民意调查
你是否了解“行业竞争禁止”的相关法律条文
一，        一点都不了解    投票比例：40.07
二，        稍微知道一点             38.82
三，        是的，比较了解           21.11

你认为该公司是否应该在媒体发表声明是否合适
一，        小题大做，没见过其它公司做过   投票比例：80.62
二，        事情涉及广告机密，应该广而告之           19.38

你认为在声明中将员工的照片、身份证和姓名等资料公布是否合适？
一，        不合适，感觉很不舒服    投票比例：92.84
二，        没什么大不了的                    7.16