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楼主: 一元

2017年,我眼中的手游恐惧与忧思

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匿名  发表于 2017-4-4 21:44:49
cailinfeng 发表于 2017-3-8 10:56
"在新的一年里,寻找理念相同的领导和同事,做真正好玩赚钱的游戏。"

我也想啊,做了12年策划,很郁闷地发 ...

12年的老前辈……策划不干到管理层真是不好混。

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发表于 2017-4-6 07:29:40 | 显示全部楼层
游客 222.209.159.x 发表于 2017-4-4 21:44
12年的老前辈……策划不干到管理层真是不好混。

到管理层也没用啊~

我10年开始就做主策了,12年也拉到过投资开新项目做项目经理,13年做游戏监制给投资集团管理整个游戏事业部,是很“漂亮”的职业上升路线吧?
可回到市场上来,一个镀过金的游戏产品都没有,只有微盈利而已。

等项目被砍了,回到人才市场上,没有镀过金就没有竞争力,各种主策职位、项目经理、制作人的职位都是秒拒。
毕竟策划的能力和工作年限并不直接挂钩,经验丰富不等于能带出成功产品,所以曾经在千万流水(就先不说数据是否真实了)的作品中任职,就成为当前游戏行业的真实竞争力。
总感觉现在没有镀过金的策划,已经没有出路了。趁早转行吧~~~

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发表于 2017-4-19 10:30:02 | 显示全部楼层
cailinfeng 发表于 2017-4-6 07:29
到管理层也没用啊~

我10年开始就做主策了,12年也拉到过投资开新项目做项目经理,13年做游戏监制给投资 ...

同是天涯沦落人

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发表于 2017-4-30 09:33:43 | 显示全部楼层
cailinfeng 发表于 2017-4-6 07:29
到管理层也没用啊~

我10年开始就做主策了,12年也拉到过投资开新项目做项目经理,13年做游戏监制给投资 ...

或者降低要求?

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发表于 2017-5-5 00:01:57 | 显示全部楼层
lailongmen 发表于 2017-4-30 09:33
或者降低要求?

要求?那是什么
我早突破下限,全策划职位只要正常薪资水平就肯入职了。事实上也的确去了那些短平快的棋牌项目做过策划。这些小项目就4、5人,策划只有一个,所以是需要经验丰富一点的,但不是按主策来给待遇,就是普通的系统策划水平。
可这同样是我上面说的“没有出路”的情况啊。难道以后在游戏行业里都只能因为年龄大又镀过金而一直做基层?
匿名  发表于 2017-5-10 20:08:53
cailinfeng 发表于 2017-4-6 07:29
到管理层也没用啊~

我10年开始就做主策了,12年也拉到过投资开新项目做项目经理,13年做游戏监制给投资 ...

游戏策划这一行,看的确实是做出过什么产品,岗位啥的没那么重要,现在主策满街跑,千万流水项目烂大街,不过有千万流水项目的主策经验的  还算过得去吧
匿名  发表于 2017-5-16 09:09:51
游客 222.209.159.x 发表于 2017-4-4 21:42
可是页游从2010年到现在,那些玩家并没有死绝啊,唉。

页游虽说缺少了增量,但存量市场仍然不小,毕竟这个市场能留存下来的很多都是大R玩家,同时随着时间的流逝,这批大R用户逐渐向超R转化着。。。2333~
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