游戏业什么时候能实现这种情景---我们一周工作4天，募集

王者归来!

长久磨合的团队\高度的自律\高度的专业性

这三条的确就是为什么中国的游戏公司要求大家加班的真相。

这与管理有屁关系，是员工自身问题决定的。。。

尤其是策划，大多半路出家，而且进公司后，绝大多数人入行1年里，在工作中的效率表现都不足3成。。。

一般正常的情况

执行策划到系统策划需要3~5年
系统策划到主策划需要2~3年

稍微聪明的也得干个4、5年才有资格做主策划，这不是纯粹专业设计能力的问题，而是项目经验和阅历所决定的。

没有这些底子，怎么可能一下子做大作？除非你是徐波那种十年一出的个例。。。