再招一个非常想做游戏的策划新人，带一下（更新）

alexzhu2010 · 发表于 2014-6-26 15:16:49

本帖最后由 alexzhu2010 于 2014-6-26 15:19 编辑

yuyoutuan092 发表于 2014-6-26 11:50
创业团队为什么想要找个新人？

因为创业团队需要廉价劳动力，不过这也是各取所需的了，新人在创业团队成长会比较全面，当然，相对来说在创业团队，可能没有心思告诉你慢慢带你，你只要听话照做就行了，领悟多少看自己的，经常会知其然不知其所以然。
不建议新人去创业团队，被压榨完了，失去对游戏策划的热情了，回头看看还没学到什么东西。
看了LZ的要求，能来这个论坛的每个人都会觉得自己符合要求的，门槛低意味着待遇低。要求你对游戏有热情，就是需要你忍受长期低待遇。
忍不了？你没有热情嘛，待遇低？我不是教会你很多东西了吗，学不学的到是你的事情。

mk5527629 · 发表于 2014-6-27 11:48:40

yuyoutuan092 发表于 2014-6-26 11:50
创业团队为什么想要找个新人？

同样好奇

acmilanwwh · 发表于 2014-6-27 14:12:40

alexzhu2010 发表于 2014-6-26 15:16
因为创业团队需要廉价劳动力，不过这也是各取所需的了，新人在创业团队成长会比较全面，当然，相对来说在 ...

中肯

这是为了凑字数的

xzqj · 发表于 2014-6-27 16:04:49

因为创业团队需要廉价劳动力，不过这也是各取所需的了，新人在创业团队成长会比较全面，当然，相对来说在 ...

中肯

这是为了凑字数的

fn0329 · 发表于 2014-6-27 17:11:54

新人便宜，还是建议新人去成熟的制作团队历练

hknhqtw · 发表于 2014-6-28 16:35:30

北京。。

ldooos · 发表于 2014-6-30 19:58:42

大神求qq交流：1066656006

DQD（大强盗） · 发表于 2014-7-1 17:38:46

去群 282974228吧，90%都是新人。

danmo5 · 发表于 2014-7-1 20:03:38

“成熟”的团队带新人门槛很高的吧并不是你有热情就行了
创业团队反而更锻炼人的工作态度和耐心
我倒是觉得能在创业公司坚持下来的很靠谱

1902481299 · 发表于 2014-7-1 23:12:07

谢谢分享谢谢分享谢谢分享谢谢分享

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