强调之再强调：文档能力是策划的最最基本能力，没有之一

pilipala

不写文档的飘过

顺便翻页

Mr_I

关于数据有效性的选择，可以使用=SHEET!Xa:Xb来调用指定列的内容。
常见用法是在同张表格里建立索引页，将一些对应的内容与值联系起来，
使用整列的索引可以让频繁添加变动索引项与值变得方便。

但这个用法有个麻烦，就是在复制粘贴时，由于路径或文件名变动导致原来的指向失效。
不知道有谁了解这个问题怎样避免。

11月11日

不要复制框，直接复制公式或路径

apm43

除了陈忾模板之外，还有个叫生存策划案的文档流传的也很广泛

Miller

我是来顶LZ的

shoo6

我对文档的编辑要求也颇高

常常一篇打下来 感觉某个地方不行 又重新DEL 重新写 重新排~

dreamlord

感谢，受益了！

silasila

楼主这两年来的作品全是网页游戏的~~~~~~~~基本上是清一色的“惨”

1、网页游戏《昆仑世界》
2、网页游戏《美眉梦工厂》
3、网页游戏《水晶战记》
4、昆仑万维的那些网页游戏除了《三国风云》，挨个数，好像都是他操盘的项目。

11月11日

LZ是昆仑万维？？

求真名！

zhmfreeman

忠告七：警惕“前辈”、“高人”、“大师”的指导。
在国内的游戏圈存在着一些“高人”，他们最喜欢在BBS上发帖子，自称制作/运营/发行/宣传过若干个游戏，拥有十分深厚的经验，他们也很喜欢在线回答新人提出的问题，甚至在线教授免费游戏课程，而网络上真的也有很多人帮他们鼓掌欢呼。有一些新人很以认识这样的“前辈”为荣，并作为自己学习的导师，入行的接引人。
很有意思是，这些所谓“前辈”、“大师”，如果是真的高手，工作一定很忙，不可能有时间经常去BBS。实际上，除去少部分程序是真正的老手以外，“前辈”们大部分都是游手好闲之徒，靠在网络上招摇撞骗提高自己的名气，再混进新公司谋个一官半职。
“大师”们获得新人信任的方式无外乎几种，一是自称我在某某游戏公司工作N年，参与开发了N个项目。另外一种就是我在游戏的某某方向（游戏系统、运营方式、宣传模式）进行了N年的研究，有很好的成果（比如自称已经设计了一个超越“龙与地下城”的游戏系统）；还有一种就是写一些长篇大论的分析文章。我认为他们获得新人信任的目的，一是增加自己的知名度，便于结束失业状态；二是能够从新人的赞美声中获得成就感。而这些都是成功人士所不屑的。
那么，这些大师到底是什么人呢？他们中确实有很长从业经验的，但是没有成功的作品，甚至有的连从业经验都伪造。我就曾经遇到过一位企划，声称自己入行的第一个公司是北京软星，但是他不知道我曾经在北京软星工作了3年而且认识每一个在职和离职的员工。这个李鬼遇上李逵的例子说明，游戏圈子里鱼目混珠，新人一定需要警惕。
判断是否是真正的“前辈”，我建议您去寻找“前辈”所制作的游戏，看说明书制作人员名单上是否真的有他的名字，另外，他所制作的游戏口碑如何也是十分重要的。  

很久没看到spy了