成都育碧面试再遭失利，留点经验供人借鉴

mhahaha

我觉得你失败的主要原因是准备不充足，而且回答问题有点草率。
首先，你对UBI的了解太少了去面人家公司起码要收集些资料。
其次，过分夸大自己的能力，你所罗列的技能有一个专精吗？
再次，有些问题不必太实在，不错你是很喜欢WOW但是记住你是在面试，一切都要为了能通过面试服务。（可能有点功利，不过个人觉得有必要）
最后最失败的回答：5年对我来说太长了，明显你是把UBI做为了自己的一个跳板，虽然大家都知道很多人是这样，可是也不能这么明的表示出来啊。

最最后：可能所有人说得都是放屁，鬼知道人家怎么想的。
还有就是就算你进去也不可能接触到核心的东西，底层的东西是绝对不可能交给中国人做的。

freedomzcd

看LZ的面试经过以及自己的分析,感觉只有一个词可以形容:幼稚.如果以后还是这种态度去找工作的话,直接找国内的中小公司好了,尤其是些小外包公司,可能会更适合你.

beyondlwm

怎么老外问了那么多问题？
我面试的时候啥都没怎么问
问；我喜欢什么游戏
我答：好久不玩游戏了
问：最近总玩过游戏吧？
我答：一些老单机游戏，魔法们、盟军敢死队一类的
问：为什么选择第一个和第三个测试题？
我答：因为第二个和第四个我不会
问：怎么了解UBI的？
我答：小时候玩生化2
问：期待什么职位？
我答：AI或者图形


就这么完了，简单得无语的面试，他们连我什么学校的都没问，过了。

yjzs1941579

学习~

多功能小洋芋

额……在我看来楼主也不要太灰心，因为就像楼上几个朋友说的，UBI确实不太适合你.
因为你不是真正热爱这个行业，而只是希望能够在短时间内获得回报而已，UBI这样的公司实质上更希望培养有真正实力和潜力的新人以及能够溶入企业文化的员工，而不是急功近利的人，楼主总结的原因很多，但我感觉大部分总结得都不对。

第一，什么外地不外地的，我一个朋友，北京的，学程序的，照样进了，还没毕业的大学生，但是我不觉得他实力会比你差。

第二，如果因为你喜欢WOW就不要你，那我马上就辞职。我也接了相同的问题，问我最爱什么游戏，我一点也没犹豫，我喜欢任天堂的主机和游戏，当然，任天堂与UBI的关系据说还不错，不像玻璃渣的母公司望维迪跟UBI是很强的竞争对手，但是我也说我最喜欢玻璃渣的美术风格，不太喜欢EA的，UBI的游戏我只是在我列举的N个游戏里面出现了波斯王子和英雄无敌5两个。一个正常的管理人员，不会因为这么点事情而不要你，你以为是土鳖的私企爆发户老板？

第三，最可笑的，就是懂得太多？如果你真是懂得很多，那么，UBI没有理由不要你。年纪不大，能够懂得多一些，是对于一个人学习能力评估的重要标准，但是问题就在于你根本就不是懂得那么多，你能专精其中的哪些？当然或许你要问对方怎么知道你到底懂不懂，难道真是“如果你懂得太多，通常认为你已经自成一套，于是认为很难再按照他们的工作方式来对你加以管教。”？恐怕不是，因为根据我的经验，一般真正重要的测试是初试，因为有更多的发挥空间，能够非常清楚地了解你的实力和潜力，优点和缺点，如果你真有潜力，在初试时对方就有数了，至少会有一半的人在初试后就几乎内定接收，而复试一般有三个目的：1 考验临场能力，以及测试是否初试时有枪手帮助 2 选剩下的那一半人，看是否还能淘到初试发挥不佳的金子 3 考验人品和各方面条件是否符合公司要求。那么如果你真的懂得那么多，没理由在你初试的时候做的东西水平不高，有个道理是这样的，有实力的人谦虚，外人对他的感觉会比他真实的实力更强，没本事的人吹牛，别人对他的感觉会比他真实的本事更少。也就是说当你的表现和你吹出来的东西差距太远的时候，那么谁都不用去猜，你一定就是吹牛了。PS：吹牛是不好的习惯……看谁吹都没意义，除非你真的认为对方比你傻，或者对方真的比你傻……我是做3D的，按照楼主的概念，我能说出我懂的相关软件也至少有12种的样子，但是我只说了比较熟悉的3D MAX/PS/BODYPAINT，因为做技术嘛，用到熟练都才算合格，其他的也就是了解一点，说那么多又做不出那么好的东西，还不如不说。

第四，职位，这个还是延续上面一点，如果你表现出来的实力和你要求的职位差距太远，实在是……不管外国公司或者国内公司，我想没哪个做管理的会有闲心再继续陪你玩吧？如果你真的是喜欢某个职位，那么你对你的要求应该是要努力成为，而不是至少能够达到，不管你有没有那样的才能和潜力，但是估计你拿出的作品跟你的口气做比较，任何人都会觉得太狂了。

第五，忠诚这点分析得很有道理，确实是这样，如果你站到一个管理人员的角度，一个公司培养了5年的人，刚刚可以为公司作出很大的贡献的时候，这个人说声“BYE BYE”~~~然后就拍屁股走人了，你是什么心情？而且从任何一个自己实力根本达不到跳槽级别的人口中说出作出5年内希望跳槽意向的话，哪个公司会安心培养你呢？

我说话比较直白，但是确实希望告诉楼主在我看来你失败的原因，希望你不要生气。总结一下，楼主盛大也好、UBI也好，两次失败的原因我觉得应该归结于楼主对自己的自视稍稍过高了些，我猜想的话，楼主在学校里或者自己的圈子里应该是很优秀的一个，但是很多时候表面的假象容易蒙蔽自己的眼睛，包括楼主的帖子的口气，都无时无刻表现出一些很自大的感觉。衷心希望楼主不要太浮躁了，游戏业的从业人员大多是技术人员，实力说话是骗不了人的。

还有，楼主提到英文，首先我先说明，我英文不好，不是不好，应该算很差，当然，作为一个3D美术来说，对英文的要求不如程序那么高，但是，我连英语3级都没有过，所以现场我完全用中文答的，而且也明说了我英语很烂，但是会补上。所以我觉得英文不英文根本不是主要的问题，如果觉得重要的话，外籍主管是法国人，干吗不要求法语？又干吗要配中文翻译？对于技术人员来说语言不是最重要的，虽然进入公司以后，我也是会恶补英语的，但是更重要的是你的能力。就好象UBI根本不重视学历一样，只要你能通过考试，那么你就是优秀的。

告诉自己从一个新人做起~~~才是楼主现在应该做的。

PS：我觉得我能通过的原因是我足够坦诚，以及我真正热爱这份事业而不是它所带来的效益，而我觉得楼主欠缺的恰恰是这些。我建议你先多找一些小公司磨砺一下自己，玉石总是在磨去棱角之后才能真正显现出它的价值。

aaaaaa

没什么说的
BS一下LZ,把自己的过错怪罪到别人身上
当时Jean Francois Vallee(以下简称JF)没问我多少问题
你运气还算不错的了,JF问我的问题全是用的英语.
当时我非常郁闷从初中开始英语就一直挂科的.我只能用60%汉语30%英语10%不知道什么语言跟他回答的.
到是那个中国人好象从一开始就瞧不起我以前的职业.
最后我还是通过了.
所以LZ还是要自己反省一下你的态度

顺便说一下,这次招聘只是针对成都的10所高校招的.
虽然也有外界的人士参加,不过也有最牛B的人通过.一个小学/初中文凭的人.连高中文凭都没有还是一样的过了呀.而且也有几个高中毕业的.

所以BS楼主的行为.自己的过错怪罪别人.

多功能小洋芋

额……楼上的同志，貌似我们是同一天去签的合同哇~~~晓得文凭的事情，嘿嘿~~~那天确实感觉很爽，直接一句：偶们公司不看文凭的~~~
公司的器量是够的，不够的是楼主咯~~~

梁某

哇，这么多人都去了育碧啊~~~~都签了多久啊？？

filx

多功能小洋芋: Re:成都育碧面试再遭失利，留点经验供人借鉴

额……楼上的同志，貌似我们是同一天去签的合同哇~~~晓得文凭的事情，嘿嘿~~~那天确实感觉很爽，直接一句：偶们公司不看文凭的~~~
公司的器量是够的，不够的是楼主咯~~~

UBI已经跳了不少人自己开公司开发游戏或者做外单,现在对于企业来说忠诚是最重要的.;)

梁某

以前看电子游戏软件的时候，育碧的叶展经常发表业界评论文章，现在出去开公司了，就是那个 纸客帝国 的 趣味第一~~~估计也是带着一帮人走的吧