讨论:策划应该拿多少工资?

jamsku

sjinny: Re:讨论:策划应该拿多少工资?


这话可以反过来说……

我是针对前面人说策划脱离美术什么都干不了,而美术程序可以脱离策划,只是产品质量问题!
本身就没有必要谈论这个!社会分工就是这样的,要是按他们的想法,那总统还能扫大街,做煎饼呢! 那他也能胜任清洁工,厨师.社会是有分工的,我们是择自己强项而从业,而不是兼职.
你应该看清楚我最后一句的本意!谢谢!

7878

我觉得管理应该拿最高，至少现在是！
这个行业最紧缺的不是程序，不是策划，更不是美术！而是懂行业的管理！特别是像刘邦这样的管理者~

管理凌驾于团队之上有时还扮演着投资人的角色~~

由本人的经历来看~好的管理者不仅能保证团队人力物力和财力的稳定，更为重要的是他能够给出一套该行业规范的组织行为关系~使得效率和创造力都得到极大的提升~！

sjinny

LS说的是管理者吗？
不说了，不然又要扯到其他问题上了。

GOODLUCK！

Wind_Force: Re: Re:应该给策划最高的工资！



你还是别来这里了...

跟你说,小岛秀夫是日本外相  - -;

瞎说,小岛秀夫是日本运动员,还参加了这次奥运会...


策划该拿多少工资,策划自己心理有数...

你设计过什么值得自己骄傲的东西?你设计的东西帮公司赚了多少?---扪心自问吧...

但是..钱多不是坏事,钱多没人反对..因此,给我高薪我当然很是高兴...

我只个人觉得，如果一个有工作经验3\4年甚至以上的策划,主导或担当过一些项目的开发以及部分管理,其开发产品很好很强大,但至少是持续帮公司赢利不少,我觉得这样的策划,哪怕是一个执行,一个月给个3\4000也不为过....

至于程序,我现在比较头疼的是国内当前很多游戏公司程序不要说懂游戏,主程连WOW是什么也不知道的都一大把...因此在项目沟通上非常花力...这个的确是很大的问题---程序不能理解策划设计意图,单纯以个人理解来对待项目研发,这个是目前优先需要解决的...其实这样的程序,拿的薪水比执行策划低我也觉得无可厚非.始终,游戏不仅仅只是一个单纯实现基本功能的软件,还有个娱乐性要考虑...

美术的话,基本都还不错....目前国内美术人员薪水均高于策划....还好~大部分美术都好象玩游戏也对游戏有自己的理解...

sjinny

没玩过山口山的主程就应该拿低薪水？那没玩过MUD、UO的主策呢？
反过来玩过MUD、UO的程序是不是就该加工资？

tokead

7878: Re:讨论:策划应该拿多少工资?

我觉得管理应该拿最高，至少现在是！
这个行业最紧缺的不是程序，不是策划，更不是美术！而是懂行业的管理...

谁能告诉我这个菜鸟刘邦是谁么？

看着不同的人在不同的时间来讨论同一个问题，还是有点意思的。