3A游戏开发有哪些坑？ 前育碧员工分享从业十年心路

一元

　　在大型公司开发3A游戏，或者自己组团开发独立游戏，究竟哪一种体验更酷？对十年前的马克西姆•比德林（Maxime Beaudoin）来说，成为3A大作的软件架构师是职业梦想，但在十年后的今天，他却决定离开育碧，与女友共同创办了一间独立游戏工作室。比德林供职育碧期间参与了《波斯王子》、《刺客信条》系列等知名游戏的开发，为什么会做出这个决定？他在一篇文章中分享了自己的心路之旅。

　　“在为育碧工作的最后一天，当我向同事们说再见的时候，没有任何人问我为什么离开。事实上，很多人甚至有些嫉妒我，即便他们也参与过《刺客信条：枭雄》的开发，实现了自己的职业梦想。我确信，很多职业游戏开发人员都知道我选择离职的原因。”文章写道。

　　《刺客信条：枭雄》

　　比德利在2005年加入育碧魁北克工作室。他回忆称，自己是育碧魁北克工作室落成后首批入职员工员工之一，当时整个团队大概有30人。“当时我很兴奋。为了庆祝，我甚至预支自己未来薪水，花2000美元购买了一部全新吉他……绝大多数从事游戏开发的人都富有激情，爱玩视频游戏，热爱游戏创作。在育碧，我玩游戏和开发游戏还能拿工资，那种感觉真是比假期还美妙。”

　　为育碧工作的头两年时间里，比德林参与了多款PSP游戏的开发，其间积累技巧和经验，还结识了数位好朋友。据比德林回忆，当时在育碧魁北克工作室，游戏研发团队规模不大，通常介于15-25人之间。“大家都彼此相识。就像一个小家庭，虽然我们都是菜鸟，但拥有很好的团队合作精神。”

　　在后来，育碧魁北克工作室接到任何，开发《波斯王子》新作的Wii版本。这个项目延续了大约3年时间，并最终促成了一款叫做《波斯王子：遗忘之沙》（Prince of Persia: The Forgotten Sands）的游戏诞生。“这是我效力育碧期间最引以为豪的一款游戏。在游戏开发过程中我很快乐，享有‘所有权’。”比德林写道。“我的意思是，我相信我的作品能够对游戏产生重大影响，我的贡献是很重要的。因此，我非常有动力，希望它能够成为全世界最优秀的一款游戏。”比德林表示，《波斯王子：遗忘之沙》的研发团队规模最大时约有75人。在游戏开发过程中，他与绝大多数成员有过互动。

　　随后比德林接到的新任务是将《刺客信条3》移植到WiiU平台。“我们团队一开始只有2名程序员，规模最大的时候也就只有大约15人。”他说。“这样的挑战让我感到兴奋。由于WiiU的各方面机能不如PS3和Xbox 360，很多人都不看好这个移植版本的项目。但在差不多一年后，我们面向WiiU平台推出了《刺客信条3》，它相当成功。“

　　在《刺客信条3》WiiU版本推出后，比德林先后向领导层提出两个游戏研发项目，所涉及到的团队规模相对较小但大家都士气高涨，但因为种种不便透露的原因，两个项目都在内部被叫停。“参与那两个项目让我非常开心，因为团队规模较小，我能够对游戏创意提出我的想法。对于像我这样的技术工作者来说，这是此前从未有过的体验。对于小项目，你的个人贡献总是会更明显，动力和成就感也会更强烈……有一位前同事说得好，我已经尝到禁果滋味，就再也忘不掉了。”

　　再接下来，育碧魁北克工作室作为主力开始了《刺客信条：枭雄》的研发。“这是魁北克工作室第一次抢走蒙特利尔工作室饭碗，主导开发一款《刺客信条》游戏，可我一点都不开心不起来。”比德利回忆道。“我还在想念我那两个心爱的项目……随着时间推移，游戏研发进度往前推进，团队规模变得原来越大。这是所有3A游戏都会遇到的问题：人太多了。在全球范围内，我们与大约10间工作室合作开发《刺客信条：枭雄》，每天24小时不停歇。当某个工作室的成员入睡时，另一间工作室的成员刚刚醒来。”

　　“既然人这么多，就必须得给每个人明确分工了。这意味着任何人都无法熟悉一款游戏的所有系统。研发工作室逐渐变得就像汽车工厂的一条装配线，当大家意识到自己置身于一个巨大产业链内，有可能被替代时，自然而然就会士气低落。”比德林感慨。

　　与此同时由于团队规模庞大，拥有不同专长，身处不同岗位的人经常发生争执。“通常情况下，谁的声音大谁就赢。哪怕这一点意义都没有。”比德林写道。“良好的沟通也变得几乎不可能实现。你如何确保将正确的信息传递给正确的人呢？你无法与每一个人交流，信息过载了。这经常会让大家觉得沮丧。”

　　“此外，一项决策的制订经常牵涉到太多人。如果某次涉及到决策制订的会议有20人参与讨论，那样会效率太低。但如果你只邀请少数几名成员参与会议，又会令其他成员感到沮丧。低效会议无法产出好的决策，但从长远来看，只有少数人士参加的会议又有可能不利于团结士气。”比德林说。“（在3A游戏公司，你的职位晋升得越高，对游戏研发的具体影响就越小。你要么成为某个技术领域的专家，要么就是天天写邮件、开会的高级管理者。你就像杯中的一滴水，而一旦意识到这一点，你的‘所有权’将会在阳光下蒸发。没有所有权，你就不会产生动力。”

　　比德林在文章中强调，他无意针对育碧或《刺客信条》系列游戏，仅仅是以自己的经历为基础，解释在庞大团队内部参与大型游戏创作的种种副作用。“某些开发者还是斗志高昂的，但他们通常是新手，或者此前没有机会参与3A项目的开发人员。但当你数次完成3A游戏的开发，你的兴奋感就会消失，你不得不面对周而复始、令人悲伤的现实。这也是为什么在3A游戏公司，资深员工经常感到疲惫并选择离开。”

via：游戏陀螺

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